Tuyển dụng, việc làm Đồng Nai – TP Biên Hoà – Long Khánh – Lonng Thành xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc mẫu cho vị trí Quản lý Chuỗi Cung Ứng tại Đồng Nai, dành cho công ty FDI, với kinh nghiệm từ 1 năm trở lên:
Mô tả công việc:
Vị trí:
Quản lý Chuỗi Cung Ứng
Địa điểm:
[Tên Khu Công Nghiệp], Đồng Nai
Báo cáo cho:
Giám đốc/Trưởng phòng Cung ứng
Mô tả công việc:
Quản lý và tối ưu hóa toàn bộ hoạt động của chuỗi cung ứng, từ lập kế hoạch, mua hàng, quản lý kho, vận chuyển, đến phân phối, nhằm đảm bảo cung cấp hàng hóa/dịch vụ kịp thời, hiệu quả và đáp ứng nhu cầu của sản xuất và kinh doanh.
Trách nhiệm chính:
Lập kế hoạch và dự báo:
Phân tích dữ liệu lịch sử, xu hướng thị trường và thông tin kinh doanh để xây dựng kế hoạch cung ứng hàng hóa/dịch vụ.
Dự báo nhu cầu sản xuất và kinh doanh, đảm bảo nguồn cung đáp ứng.
Quản lý mua hàng:
Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn nhà cung cấp tiềm năng.
Đàm phán giá cả, điều khoản thanh toán và các điều kiện hợp đồng.
Theo dõi và quản lý hiệu suất của nhà cung cấp.
Quản lý kho:
Đảm bảo hàng hóa được lưu trữ và bảo quản đúng quy trình.
Kiểm soát số lượng hàng tồn kho, tránh tình trạng thiếu hụt hoặc dư thừa.
Thực hiện kiểm kê định kỳ.
Quản lý vận chuyển và logistics:
Lựa chọn phương thức vận chuyển phù hợp.
Theo dõi quá trình vận chuyển, đảm bảo hàng hóa đến đúng địa điểm và thời gian.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận chuyển.
Phân phối:
Xây dựng và triển khai kế hoạch phân phối hàng hóa/dịch vụ.
Đảm bảo hàng hóa/dịch vụ được phân phối đến đúng địa điểm và thời gian.
Quản lý chất lượng:
Phối hợp với bộ phận liên quan để đảm bảo chất lượng hàng hóa/dịch vụ.
Xử lý các khiếu nại về chất lượng.
Báo cáo:
Lập báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của chuỗi cung ứng.
Đề xuất các giải pháp cải tiến.
Các công việc khác:
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
Tuân thủ các quy định của công ty và pháp luật.
Yêu cầu ứng viên:
Học vấn:
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Ngoại thương, Logistics hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kinh nghiệm:
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Quản lý/Chuyên viên Chuỗi Cung Ứng, Mua hàng, Logistics…) trong các công ty sản xuất, ưu tiên công ty FDI.
Kỹ năng:
Am hiểu về quy trình chuỗi cung ứng, mua hàng, quản lý kho, vận chuyển.
Kỹ năng đàm phán, thương lượng tốt.
Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Kỹ năng sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Khả năng giao tiếp tiếng Anh tốt (nghe, nói, đọc, viết).
Phẩm chất:
Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.
Chịu được áp lực công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng:
Thưởng theo kết quả công việc, thưởng các dịp Lễ, Tết.
Phụ cấp:
Ăn trưa, đi lại, điện thoại (nếu có).
Bảo hiểm:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm tai nạn 24/24.
Chế độ khác:
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Cơ hội thăng tiến.
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc (cover letter) đến địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Lưu ý:
Tiêu đề email ghi rõ: Ứng tuyển vị trí Quản lý Chuỗi Cung Ứng – [Tên ứng viên]
Chỉ những ứng viên phù hợp sẽ được liên hệ phỏng vấn.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!
Lưu ý thêm:
Điều chỉnh cho phù hợp:
Hãy điều chỉnh bản mô tả công việc này cho phù hợp với đặc thù của công ty bạn, sản phẩm/dịch vụ, và văn hóa doanh nghiệp.
Mức lương:
Nghiên cứu thị trường để đưa ra mức lương cạnh tranh, thu hút ứng viên.
Địa điểm:
Ghi rõ tên Khu Công Nghiệp để ứng viên dễ hình dung.
Thông tin liên hệ:
Cung cấp thông tin liên hệ đầy đủ và chính xác.
Các kỹ năng đặc biệt:
Nếu công ty bạn có yêu cầu đặc biệt về kỹ năng (ví dụ: sử dụng phần mềm ERP cụ thể, kinh nghiệm làm việc với các thị trường xuất khẩu…), hãy bổ sung vào phần “Yêu cầu ứng viên”.
Văn hóa công ty:
Nhấn mạnh những điểm nổi bật trong văn hóa công ty để thu hút ứng viên phù hợp.