Kếnh tuyển dụng việc làm Biên Hoà, Đồng Nai xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc mẫu cho vị trí Hành chính – Nhân sự tại Đồng Nai, tập trung vào ứng viên có kinh nghiệm trên 1 năm:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Vị trí:
Nhân viên Hành chính – Nhân sự
Địa điểm làm việc:
[Tên công ty], [Địa chỉ cụ thể], Đồng Nai
Mô tả công việc:
Công tác Hành chính (50%):
Quản lý văn phòng phẩm, thiết bị văn phòng, đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ, ngăn nắp.
Tiếp nhận, phân loại, và xử lý công văn, giấy tờ đến và đi.
Thực hiện các thủ tục hành chính như: Đặt vé máy bay, đặt phòng khách sạn, làm visa (nếu có).
Quản lý và thanh toán các chi phí hành chính (điện, nước, internet, điện thoại…).
Phối hợp tổ chức các sự kiện nội bộ của công ty (sinh nhật, team building, …).
Liên hệ với các nhà cung cấp dịch vụ (văn phòng phẩm, bảo trì,…) để đảm bảo chất lượng và chi phí hợp lý.
Quản lý và lưu trữ hồ sơ, tài liệu của công ty một cách khoa học.
Công tác Nhân sự (50%):
Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng: Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn.
Hỗ trợ thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân viên mới (chuẩn bị hồ sơ, hướng dẫn quy trình…).
Quản lý hồ sơ nhân viên (hợp đồng lao động, thông tin cá nhân, quá trình công tác…).
Theo dõi chấm công, tính lương, và các khoản phụ cấp khác.
Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.
Hỗ trợ các hoạt động đào tạo và phát triển nhân sự.
Soạn thảo các văn bản hành chính nhân sự (quyết định, thông báo…).
Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến quan hệ lao động.
Thực hiện các báo cáo định kỳ theo yêu cầu của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Hành chính – Nhân sự hoặc các vị trí liên quan).
Kiến thức:
Hiểu biết về Luật Lao động, các quy định về BHXH, BHYT, BHTN.
Nắm vững các nghiệp vụ hành chính văn phòng.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, xử lý tình huống linh hoạt.
Kỹ năng sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).
Kỹ năng quản lý thời gian và sắp xếp công việc hiệu quả.
Phẩm chất:
Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, có trách nhiệm cao trong công việc.
Nhiệt tình, năng động, có tinh thần học hỏi và cầu tiến.
Chịu được áp lực công việc.
Bằng cấp:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Hành chính văn phòng, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Lương:
[Mức lương thỏa thuận theo năng lực]
Phụ cấp:
[Các khoản phụ cấp: ăn trưa, xăng xe, điện thoại…]
Thưởng:
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng lễ, Tết.
BHXH:
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Ngày phép:
12 ngày phép/năm.
Đào tạo:
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Cơ hội phát triển:
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn trong công ty.
Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
Chế độ khác:
Du lịch hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ.
Các hoạt động văn hóa, thể thao của công ty.
HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, sơ yếu lý lịch, bằng cấp liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp trực tiếp tại: Biên Hoà, Đồng Nai
Thời hạn nộp hồ sơ:
[Ngày hết hạn]
Lưu ý:
Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Ưu tiên ứng viên có hộ khẩu thường trú tại Đồng Nai hoặc các khu vực lân cận.
Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!